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~Coaching and Dialogue コーチングと対話~
『オープンマインド・コーチング』 豊かに、穏やかな心で、相手と向き合うことです。 それは、 「コーチング」や「対話」で大切な 信頼関係を築くことです。 オープンマインドであると、 豊かな人生を送ることが出来ます。 コーチングの基本「聴く」「待つ」「話す」の 一番根源的な「待つ」、そのあり方です。 コーチングの使い方、豊かな人生の生き方について、 また、すべてのサービスや期間限定企画、プレゼントなどは http://core-infinity.sakura.ne.jp/をご覧ください。 | HOME | 2009.05.15 Fri 最近、ビジネスジャンプ(集英社)に連載されている、とあるコミックにとても惹かれています。
爆麗音(ばくれおん) 作: 佐木 飛朗斗(原作)、山田 秋太郎 2007年~ 連載: ビジネスジャンプ (集英社) クラシックとロック(ロックンロールと言っては少々古臭い)の同時進行と融合の面白さはもちろんですが、「才能の活かし方」というか「人生の充実度の最大化」という点で、若狭の感性に呼びかけてきます。
実は、
2009年2月13日に『コーチと語ろうコミュニケーション上達法 その6』で、こんなテーマのお話しをしました。 【セミナー】『コーチと語ろうコミュニケーション上達法 その6』 「チームプレイ?もしくは、カッティヴェリア?~マネジメント、リーダーシップって何だ?~」 http://hito10ikimono.blog117.fc2.com/blog-entry-154.html 両者に共通項があると感じています。 無理やりのようですが、コーチとしての関わり方として一番腑に落ちるものです。 それは、 コーチは、クライアント自身がトップの状態に持っていく為のサポート(特に環境づくり)を行う。 また、コーチはその状態を保つために、クライアントが持つセンサーの方向と性能についてサポート(FB)する。 ということです。 ※言葉を重ねても、理解していただける人は限られていそうだなあ、と感じつつ文章にしました。 (なので、最小限の言葉にしちゃいました。) 経験を背景とした言葉を使うことはできませんが、トップアスリート、うまくいっている経営者へのコーチングとは、こんな感じだろうと捉えています。 日々のできごと Comment(0) TrackBack(0) Top↑ ≪【第1回】音声Blogはじめました | Home | 「一番テーマにしたいことをここで話さなくてどうするの?」って言える根拠は?≫ Comment
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